四大工资，普华永道年薪40万难吗（中国四大企业是哪四个）

四大会计师事务所的工资

USCPA是美国注册会计师协会(AICPA)的专业会计师认证，也是美国注册会计师的官方国家资格。在美国拥有审核权和签署权，在全球享有广泛的声誉。

四大会计师事务所年薪多少 ？

“四大”第一年的普通员工，往往被称为A1或“孩子”；在“四大”工作一年后，常被称为A2；资深员工通常被称为“SA1、SA2和SA3”。其中，经理基本月薪3万元(税前)；高级管理人员基本月薪47500元(税前)。合伙人(也就是合伙人)挣得多，最普通的合伙人每年挣100多万。中国的“四大”一般分为五级，第一级是普通员工，下属分为两级；第二级是高级职员，也分三级；第三级是经理，第四级是高级经理，第五级是合伙人。公司福利，加班费，差别薪酬，医保等补贴都有丰富的制度。因为这个行业是女性化的，所以在员工福利方面，四大非常重视女性在财务领域和公司内部的发展。例如，德勤有提升女性员工的计划和配额。特别是对于新生，公司会给每个新生分配两个硕士。第一个主要负责帮你提升业务。另一个是早一两年入职的同事，帮助他在生活和企业文化上更快适应环境。以上内容参考：百度百科-四大会计师事务所

“四大”薪资，发展详细解读四大到底有什么区别

四大会计师事务所薪金

“四大”待遇仅次于少数外资公司。以普华永道目前的月薪为例。新人第一年13年工资约71500元。扣了税和金，他们一个月大概有4000块钱，每年按照职级提升可以达到30%。毕马威、德勤、安永的新人起薪；年轻的也在5000元/月左右。事实上，影响最终收入的另外两个——的差旅补贴和加班费是相当可观的：毕马威和德勤相差180元/天，而安永；Young和普华永道150元/天。加班，或OT，在“四大”中采用。以其工作强度，以全年加班300小时为例(保守估计)。平均每小时加班工资50CNY(综合情况1.5倍、2倍、3倍)，年加班费1万多元。快速通关项目ACCA全球私教班，大学生雇主直通车项目，周末面授班，寒暑假冲刺班等课程