创业初期怎样找合伙人，我有项目怎么找合伙人（我想找个人合伙创业）

创业初期怎样寻找合伙人

理想的状态应该是：让投资人找到你而不是你。投资人怎么找你？好的产品好卖，自然也容易出名。当然，我们坚信创业者可以拿出足够好的产品，但不是所有早期的项目都可以营销。所以下面列出一些找投资人的方法：不要急着找不认识的投资人，先找你身边的牛人和有钱人。而不是让你去骗朋友、亲戚、老同事，如果你找到了他们，你很可能会用他们去联系真正适合你的投资人，最后拿到投资。你可能觉得我身边的人离投资圈很远，不太可能拿到——。没关系，他们可以远离投资圈，但离创业者不远。看下一个。通过企业家。投资人的身份很难联系，创业者好很多。找已经拿到投资——但还没拿到投资的创业者也没关系。他们大概认识几个投资人——，跟他们关系很好，通过他们联系管理层。这是一个非常可行的寻找投资人的方法，相当于你先得到创业者的背书，再得到投资人的背书。堪称一举两得。知道自己志向的上海人；

创业初期，找什么样的合伙人风险更低，比较容易成功？

创业初期，找一个有钱有经验的合伙人风险更小，更容易成功。像阿里或者小米。他们的合伙人和马云或者雷军一样有钱有经验，所以都创业成功。所以如果你想创业，可以找这么有钱有能力的合伙人。

创业初期，如何寻找最初的合伙人

前三观一致，伴侣的价值观也必须一致。所谓三观就是你的世界观、人生观、价值观是否一致。有时候即使合作者是你的好朋友，也不一定代表你们三观一致。因为人生不足以考验你的三观。但是涉及利益的生意可以考。尤其是价值观方面，做事要有底线思维。比如违法或者违规的事情不能做。你不能靠欺诈或欺骗做生意。第二点是共同愿景，即大家的长期目标一致吗？我们该拿这家公司怎么办？眼界有大有小。比如我们很多设计师创业的时候，TA想做中国最有影响力的设计师品牌，甚至想做奢侈品品牌，这都没错。但问题是，你需要找到一个和你有共同愿景的伴侣。第三点，做事要有原则。那么，原则上，我们可以更倾向于做什么？哪些事情是绝对不能做的？能做什么，不能做什么？这是做事的原则。第四个角色，补充角色，其实没有好坏之分，它只有适合的场景。比如有的人急躁，有的人迟钝。如果两个人很着急，经常会在一起吵架。慢下来可以让这个事情按照正确的节奏发展。第五点是专业性。做生意总是涉及不同的专业，有的人擅长销售；有的人擅长内部管理；有的人擅长产品开发；有的人擅长运营，最好专业互补。如果大家都擅长同一件事，这个团队很难走远。第六点是年龄。我觉得年龄最好有一定的差距，现在很多创业者都喜欢和同龄人聚在一起。比如几个同学一起创业。当然不是说这种创业不会成功，但是同龄人创业大概率会有几个问题。一是因为他们的人生经历相似，在处理一些没有遇到过，需要人生经历的场景时，往往会显得不成熟。比较好的是“老中青三代”。比如你现在25岁，你最好找一个35岁左右的人做伴侣。上面可以再有一个40-50岁的。一个是主动的；年纪大的人精力充沛，思维丰富，有社会资源。第七点是关于公平。比如两个人是合伙人，股权设置为50:50。其实我在现实中见过很多这样的案例，也不是什么好的分配比例。一定要有大小比例。重要的是有人说了算。大多数情况下，我们可以讨论。但是，最后如果有一些非常不同的问题，总要有一个人做决定，就是股权最大的人。