河南投资集团校园招聘，河南省财政厅下属企业（河南投资集团博士后招聘）

中国待遇最好的十大国企分别是哪些？

首先，大家所熟知的中国烟草总公司是中国最大的盈利企业之一。它的力量非常强大。它的员工工资是公务员的两倍，福利又多又稳又高，很难考上。第二，中铁刚进公司时工资可能不高，转正后会很可观。而且公司的工作服，公寓，吃住都是公司管的，过年放假福利也多，就是需要加班。第三，中国第五大银行。首先工资不低，工作轻松，各种福利最好。房贷补贴1000左右，工资一直在涨，还比较稳定。第四个中石化，员工最低能拿到6000元，加上各种补贴，一年能有十几万的收入，其中年终奖会达到2万，公积金社保也是正常分配。第五，中国移动公司，员工平均每月5000元，公司缴纳公积金，养老保险，医疗保险。工龄满五年的员工，每年将获得不低于15000元的年终奖，任何节日都会发放各种购物卡。第六国家电网，这个公司工资比较高，可以调配到自己喜欢的地方工作，但是考核比较繁琐，不好进。第七中国石油天然气集团公司，公司的工资待遇比外企好。是很多大学生的不二选择，工作稳定，福利丰厚，适合长期发展。第八中国电力投资集团公司，他们员工收入五千到二十万不等，还有年终奖金，各种福利社保齐全，正常节假日也休息。第九和第十分别是中国船舶工业集团公司和中国航天科技集团公司。这两家公司不仅有带薪年假，还有各种奖金和保险，而且资历越老待遇越好。

怎么才能进中建一局啊，是不是二本专业的都没希望的

第一，在网上招聘平台，你会发现中建局到处招人(38局要求高)，其他一般要求都是两个以上。一旦有了施工，不看学历，都是劳动合同。具体工资和正式的不一样，各个分公司差距也很大。第二，内部员工推。中建每年都会鼓励内部员工推荐。签约后会有奖金。所以二本以上，建筑行业相关专业，会容易进入。有了一个构造，就更容易了。有的局测量只需要大专学历。建筑行业每年都缺人，尤其是一线建筑工人。他们中的一些人将很快离开。为什么要去工地？趁早转行，别入坑中国建筑一局(集团)有限公司(以下简称中建一局)总部位于北京，是世界500强、全球最大投资建设集团——三三五四中国建筑工程总公司的核心子公司。中建局以1/3的“建筑基础设施、海外投资”为产业定位，拥有建筑施工总承包一级资质和市政、石化、机电安装、装饰、钢结构等多项一级资质。业务版图覆盖全国，涉及俄罗斯、德国、巴哈马、赤道几内亚等国家。通过设计施工一体化、投资建设一体化、国内外一体化，为客户提供“全产业链”。中建局成立于1953年，是新中国第一支国家队。由于对新中国建设的突出贡献，1959年，中建一局被建设部、全国建筑工会授予“工业建筑先锋，北伐铁军”称号。从此“先锋”“铁军”的称号，从一个局成立开始，就在全国闻名。——不然也不会发展这么大这么快。一局下面有很多分公司，中建一局二局三局，中建一局山东分公司，安装工程有限公司！等等，很多公司、企业发展这么快，必然会有很多弊端，尤其是项目管理人员的年轻化.通过这几年在公司的项目中，发现了一个很严重的问题：每年公司的新员工从硕士到研究生，再到后来的本科生、专科生，逐渐增多，公司的门槛越来越低。

国有企业都有哪些

中国华能集团公司、中国大唐集团公司、中国华电集团公司、中国国电集团公司、中国电力投资集团公司1。中国华能集团公司是经国务院批准，在原中国华能集团公司基础上重组而成的国有企业。由中央政府管理，经国务院批准，开展国家授权投资机构和国家控股公司试点。根据国务院关于国家电力体制改革的要求，中国华能集团公司是以电力行业为重点，自主经营、自负盈亏、综合开发的企业法人。2.中国大唐集团公司是在原国家电力公司部分企事业单位的基础上，于2002年12月29日(壬午年)组建的特大型发电企业集团。是中央直接管理的国有独资公司，国务院批准的国家授权投资机构，国家控股公司试点。3.中国华电集团公司(以下简称中国华电)成立于2002年12月29日，注册资本120亿元人民币。它是国家电力体制改革形成的五大国有独资发电企业集团之一，是国家授权机构国资委监管的特大型中央企业

、铁路、港口各产业于一体的综合性能源集团，是国家五大发电集团之一。中电投集团注册资本金人民币120亿元，在全国唯一同时拥有水电、火电、核电、新能源资产，是国家三大核电开发建设运营商之一。扩展资料：国有独资公司由政府全额出资，受公司法规范。这类企业以社会公共目标为主，经济目标居次。这类企业主要是典型的自然垄断企业和资源类企业，如铁路、自来水、天然气、电力、机场等。从经济学角度，这类企业的产品或服务应该按边际成本或平均成本定价，以此来实现社会福利的最大化，而不是谋求从消费者那里攫取更多的剩余。国有控股公司由政府出资控股，受公司法规范。这类企业兼具社会公共目标和经济目标，以经济目标支撑社会公共目标。这类企业主要是准自然垄断企业和国民经济发展的支柱产业，如电子、汽车、医药、机场等。需要注意的是，这类企业不直接提供公共服务，而是通过向国家财政上交股息和红利，间接提供公共服务。如果由于特殊环境，这类企业不得不履行一些公共职能，则由此造成的损失，由国家财政给予补偿。不过，在补偿以后，股息和红利不能免除。当然，通过约定和核算，二者可以相抵。