当前位置:首页 > 创业 > 正文

招聘软件哪个最靠谱,普通人找工作去哪里找(微生活招聘信息下载)

摘要: 现在的招聘软件很多个,你觉得哪个最靠谱? 很多行业的销售市场都有一句话叫“金九银十”,意思是9月和10...

现在的招聘软件很多个,你觉得哪个最靠谱?

很多行业的销售市场都有一句话叫“金九银十”,意思是9月和10月的销量是一年中最好的,商家一年主要靠这两个月赚钱。在人才市场上,有一个类似的说法叫做“金三银四”,意思是在一年中,三四月份是找工作人数最多的时候。毕竟很多人都是拿了年终奖就辞职回家过年。当一月和二月一年结束时,他们将在三月和四月再次开始找工作。在移动互联网兴起之前,很多人想找工作要么找熟人介绍,要么去人才市场。但是随着手机的普及,很多人才市场上线,变成了求职app。相比传统的线下人才市场,线上求职有点明显。对于求职者来说,选择范围很广,不需要去人才市场。对于招聘人员来说,可以扩大选择范围,节省公司人力资源。所以近年来,在线求职APP越来越受欢迎。但是,现在网上求职app太多了,就像过河拆桥,数不清。对于很多刚毕业的学生,或者没有接触过求职app的人来说,真的不太容易分辨出哪个求职app比较好。但是,主流的、好用的app就那么几个。干货君试着说出五个,看看你用过哪个?一、赶集APP赶集是当前互联网界的老人,主要做专业分类信息。很多人喜欢在上面查询一些本地的生活信息,比如房产,商业信息,劳务之类的。市场上也有丰富的招聘和求职信息。很多本地化的企业喜欢在市场上发布招聘信息。想在本地找工作,还不如把目光放在市场上。二、58同城APP58同城的产品定位和Jiji.com差不多。两者是竞争关系,成立年份也是2005年。相对来说,58同城的本地化服务属性更强,上面有大量的招聘信息。本地企业可能更多。三、智联招聘APP智联招聘是一个老牌的招聘平台,这个品牌属于互联网元老之一。一个互联网公司能活这么久,关键点就是紧跟时代潮流,不让品牌形象从大众眼中消失。还记得智联招聘时电视上张飞拿着菜刀乱砍乱挥的广告形象。即使过了这么多年,我还是久久不能忘记……那是十几年前的事了。现在智联招聘也做成了APP,直接在手机上找工作。老牌子,上面的求职信息比较靠谱,很多高端职位也喜欢被智联招聘发布。四。无忧APP未来无忧这个名字已经实现的很好了,等你到了未来无忧,你以后还会无忧吗.无忧创立很早,踩着上个世纪的尾巴,也是老牌互联网品牌。干货君当时刚大学毕业,在前程无忧网站求职。总的来说,上面的招聘细节还是比较靠谱的,个人推荐。

现在的招聘软件很多个,你觉得哪个最靠谱?

找工作招聘软件哪个软件比较靠谱,能推荐几个好用的吗?

找工作软件推荐:智联招聘网app、前程无忧app、拉勾app、求职招聘版app、猎聘同道app。1.智联招聘网app智联招聘行业打造了3的立方幂概念,即学生、白领、高端(专业人士或管理人员),匹配三类产品:考核(我是谁)、在线招聘(我能做什么)、教育培训(我如何进步),通过线上、线下、无线渠道打造专业人士发展平台。2.未来无忧app。未来无忧app是51job的专属移动客户端。前程无忧app所有通过51job发布简历的网友,都可以通过前程无忧app搜索并发布当前所有职位和公司的简历。无忧app支持多维筛选,精准找到自己喜欢的位置。3.拉勾app拉勾app来自互联网垂直招聘网站Lagou.com推出的Lagou.com官方app。Lagou.com app允许互联网公司在Lagou.com垂直拍摄互联网精英,也允许互联网从业者在Lagou.com找到自己喜欢的工作。4.求职招聘app求职招聘app致力于为蓝领招聘企业和人力资源公司提供安全、高效、快捷的招聘流程管理方式。求职招聘app具有资金结算安全、高效解决重复操作、快速处理复杂事务等优势。5.boss直聘BOSS直聘于2014年7月上线。它是一个应用程序,允许人们通过直接与未来的老板在线聊天来找到工作。自推出以来,BOSS直聘一直致力于为职场人士提供职业机会和求职体验。“老板直聘”诞生于2014年7月。这是一个允许同事和未来老板直接在线聊天找工作的应用程序。用户可以在应用程序上聊天,与企业高管甚至创始人一对一交流,更快地获得报价。注意事项:1。拿出诚意来应聘,不要玩面试;2.尽可能把自己的能力说出来,不自夸不自大,一定要让别人相信你;3.对于不懂的东西,实事求是,不要胡说八道;4.学会看面试官的表情来回答问题。

找工作招聘软件哪个软件比较靠谱,能推荐几个好用的吗?

哪个兼职软件最靠谱?

发表评论

  • 人参与,0条评论