企业退休2016年涨工资，明年企业退休人员工资上调吗（2020年退休工资涨多少）

16年退休工人工资怎么涨

一、企业退休人员涨薪现状自2016年1月1日起，继续提高企业退休人员基本养老金水平，提高幅度按2016年企业退休人员月基本养老金的10%确定。在普遍调整的基础上，对退休老工人、高龄老人等群体适当提高调整水平，对基本养老金偏低的企业退休转业干部按有关规定予以倾斜。会议还要求研究建立企业退休人员基本养老金正常调整机制。据人力资源和社会保障部统计，我国有6000多万企业退休人员。2005年至2016年，国家连续八年大幅调整企业退休人员基本养老金水平。2016年，调整办下岗后，企业退休人员月人均养老金达到1721元。与2005年调整前月人均700元水平相比，8年累计月人均养老金增加1021元。第二，或将建立养老金调整的长效机制。“我2004年退休的时候，退休金大概是1200元。现在差不多涨了一倍，今年还要再涨10%！”某企业退休员工刘(音)说，“但说实话，心里还是有点忐忑。明年不涨怎么办？”刘的焦虑反映了许多企业退休人员的心态。但专家提出了担忧和建议：我国应尽快建立企业退休人员基本养老金正常调整机制，变‘人为调整’为‘机制调整’。调整后的参数可以参考物价水平、经济发展或社会平均工资等因素。企业退休人员基本养老金连续几年大幅提高。一旦调整政策中断，可能会引发新退休人员的不满。这也意味着，我国将建立养老金调整的长效机制。

2016年退休工资涨多少

2016年增加退休职工基本养老金，按2015年退休职工平均养老金的6.5%调整。机关事业单位与企业退休职工同步调整，企业调整比例适度高于机关事业单位。但具体办法由各省、直辖市、自治区规定，各地规定不一。如何增加取决于你所在省份的规定。河南省以下规定供参考：河南省财政厅、人力资源和社会保障厅《关于2016年调整退休人员基本养老金的通知》豫人社养老〔2016〕11号、人力资源和社会保障局、财政局、省直各部门、 中央国家机关驻河南事业单位：根据人力资源社会保障部、财政部《关于2016年调整退休人员基本养老金的通知》(人社部发〔2016〕37号)、《关于做好2016年调整退休人员基本养老金工作的函》(人社部发〔2016〕19号)精神，经省级人民政府批准，并报人力资源社会保障部、财政部， 现将我省2016年调整企业、机关事业单位退休人员(以下简称退休人员)基本养老金的有关事项通知如下：一。2016年1月1日起，调整范围为2015年12月31日前已按规定办理退休手续的退休人员(含退休职工，不含建国前参加革命工作并符合原劳动人事部老人保〔1983〕3号文件规定条件的退休工人，下同)增加基本养老金。二。调整方法(一)定额调整。调整范围内的退休人员每人每月增加70元。(2)挂钩调整。1.企业退休人员在调整幅度内按退休人员本人缴费年限(含视同缴费年限，不含折算工龄)每满一年增加2.5元。缴费年限不满一年的，按一年计算。在上述基础上，再增加2015年12月企业退休人员基本养老金的0.5%(统筹项目部分，不含取暖补贴)。2.机关事业单位退休人员在调整范围内按本人2015年12月基本养老金(统筹项目部分，不含取暖补贴)的3.5%增加。2015年12月已按规定办理退休、退职手续的人员，以本人按基本养老金计发办法核定的月基本养老金为基数计算本次增加额。(3)适当倾斜。在普遍调整的基础上，适当提高下列人员的基本养老金：1。对2015年12月31日前年满65周岁的高龄退休人员，按以下标准增加基本养老金：年和年满65周岁但未满70周岁的30元；年满70周岁但不满75周岁35元；年满75周岁但未满80周岁40元；已满80周岁不满85周岁的45元；85周岁以上90周岁以下的50元；至少90岁，60元。退休人员的年龄根据批准退休时确定的出生时间计算。2.按照本通知，在普遍调整并适当提高高龄退休人员倾斜标准后，退休人员月养老金未达到1000元的，提高到20元，但提高幅度不得超过1000元。3.企业退休转业干部按上述规定调整后达不到省辖市或省直县(市)企业退休人员平均养老金水平的，补足到省辖市或省直县(市)企业退休人员平均养老金水平。三。资金来源本次调整退休人员基本养老金所需资金，参加企业职工基本养老保险的人员，从企业基本养老保险基金中列支，由养老保险经办机构在数据库中直接增加，实行社会化发放。参加

四。工作要求：这次调整退休人员基本养老金，是企业和机关事业单位退休人员首次按照基本养老金调整办法同步调整待遇，直接关系到各类退休人员的切身利益。情况复杂，利益很难平衡。各地要清醒认识组织实施的复杂性和艰巨性，切实把它作为一项政治任务和重点工作来抓，高度重视，精心组织，全力抓好落实，确保9月份增加的养老金发放到位。同时，通过扩大养老保险覆盖面、加强基金征缴等措施，提

高基金支付能力，确保退休人员基本养老金按时足额发放，不得发生拖欠。各地落实情况请于2016年10月15日前书面报告省人力资源和社会保障厅。执行中发现问题，请及时报告省人力资源和社会保障厅、省财政厅。2016年9月5日

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根据人力资源社会保障部、财政部《关于2016年调整退休人员基本养老金的通知》（人社部发〔2016〕37号）规定，自2016年元月2015年12月31日及以前已按规定办理完退休（退职）审批手续并按月领取基本养老金的退休（退职）人员，增加基本养老金，增加比例为2015年度退休职工基本养老金平均水平6.5%，具体办法由各省、直辖市、自治区规定。以下提供四川省的规定，仅供参考： 四川省人力资源和社会保障厅 财 政 厅《关于2016年调整企业退休人员基本养老金的通知》 川人社发〔2016〕37号 各市（州）人力资源和社会保障局、财政局，省级有关部门，有关单位： 按照人力资源和社会保障部、财政部规定，经省政府批准，现就做好2016年我省调整企业和机关事业单位退休人员基本养老金工作通知如下，请按照执行。 一、调整基本养老金的对象和时间 2016年调整退休人员基本养老金对象为2015年12月31日及以前已按规定办理完退休（退职）审批手续并按月领取基本养老金的退休（退职）人员。符合上述条件，但在2015年12月31日及以前已死亡或终止养老保险关系的退休（退职）人员除外。增加基本养老金从2016年1月1日起执行。 本次增加退休人员基本养老金，对退休人员年龄周岁计算的截止时间为2015年12月31日。 二、调整基本养老金的标准和办法 （一）定额调整办法。 每人月基本养老金增加40元。 （二）挂钩调整办法。 1.企业退休人员： 一是以本人2015年12月的基本养老金为基数增加3.5%； 二是缴费年限超过15年的，对超过的年限每满1年增加3元。 2.机关事业单位2014年10月1日及以后退休的人员： 按照企业退休人员挂钩调整办法调整。 3.机关事业单位2014年9月30日及以前退休的人员： 以本人2015年12月的基本养老金为基数增加5.0 %。 （三）适度倾斜办法。 属下列情则握形的退休人员，先执行定额调整和挂钩调整办法，再按以下标准和办法增加基本养老金，同时符合本款下列两类及以上情形的，可重复累加享受： 1.高龄退休人员。 （1）满70岁且不满80岁，增加40元； （2）满80岁且不满90岁，增加80元； （3）满90岁及以上，增加120元。 2.2015年年度内艰苦边远地区新增企业退休人员。 （4）一、二类的增加40元，三、四类的增加50元，五、六类的增加60元。在此前调待中已经享受此项倾斜政策的人员不再重复享受。 3.企业退休军转干部。 （5）对基本养老金偏低的企业退休军转干部，继续按照中办发〔2003〕29号文件予以倾斜，确保其基本养老金不低于全省企业退休人员平均水平。 三、调整基本养老金的资金渠道 （一）调整退休人员基本养老金所需资金，除中央财政和地方财政补助外，分别从企业职工基本养老保险基金和机关事业单位基本养老保险基金中支付并列入2016年基本养老保险基金支出预算。各地要按照省级统筹要求，通过扩大养老保险覆盖面、加强基金征缴、调整财政支出结构加大对养老保险基金的补助力度等措施，确保增加的基本养老金及时足额兑现。各级人力资源社或盯闹会保障部门和社保经办机构要进一步加强基本养老保险的扩面、征缴、清欠工作。 （二）未参加基本养老保险的退休人员，调整基本养老金所需资金按原渠道解决。 （三）由省社会保险管理局直接管理的重点森工企业退休人员，调整基本养老金所需资金，由省社会保险管理局统一从企业职工基本养老保险基金中核拨。 四、调整基本养老金的其他有关规定 （一）按照人力资源社会保障部有关规定，退休人员增加的基本养老金应按退休人员退休时个人账户养老金和基础养老金等项目各占基本养老金的比例，分别从个人账户储存额余额和社会统筹基金中列支。如无个人账户或个人账户储存额不足的，统一由社会统筹基金列支。 （二）退休人员截至2016年1月1日仍在服刑、被衫罩判处管制、有期徒刑宣告缓刑和暂予监外执行、假释期间的，不增加基本养老金。因涉嫌犯罪被通缉或在押未定罪的，暂不增加基本养老金。 （三）有关企业退休军队转业干部的范围，按《四川省劳动和社会保障厅关于贯彻2002年调整企业退休人员基本养老金有关问题的通知》（川劳社办〔2002〕87号）的规定认定。 （四）退休人员的缴费年限（含视同缴费年限），以人力资源社会保障部门、社保经办机构按国家和省规定核定确认数据为准。退休人员的年龄，按干部管理权限和人力资源社会保障部门、社保经办机构按政策规定已确认记载的为准，并按实际周岁确定。 （五）机关事业单位退休人员中，基本养老金已纳入机关事业单位养老保险社会统筹的，待遇调整由社保经办机构负责落实并由基金支付；基本养老金仍由原单位代发的，可先组织原单位代调，所需资金暂按原渠道列支，待完成参保登记后再进行结算。 五、切实做好调整基本养老金工作 （一）调整退休人员基本养老金，体现了党中央、国务院和省委、省政府对我省广大退休人员的关怀。各级人力资源社会保障部门、财政部门和社保经办机构，要在当地党委、政府的领导下，切实采取措施，确保9月底前将调整增加的基本养老金发放到位。 （二）退休人员调整基本养老金的审批，由各级社保经办机构具体办理。 （三）本通知下发后，各市（州）人力资源社会保障部门和社保经办机构要及时按工作调度要求，向省人力资源社会保障厅、省社保局报告工作进展情况。各市（州）人力资源社会保障局、财政局要在10月18日前将调整退休人员基本养老金工作的完成情况（含相关附表）专题报告省人力资源社会保障厅、省财政厅。 （四）各地在本次调整基本养老金工作中，必须严格执行调待政策，不得将不属于基本养老保险范围的其他人员纳入基本养老保险基金支付范围，省人力资源社会保障厅、省财政厅将对此进行监督检查。 六、本通知由省人力资源社会保障厅、省财政厅解释。2016年9月6日